RPA新同事,全名叫:Robotic Process Automation(简称RPA),中文名“流程自动化机器人”,大家都叫它小R。
小R是碧桂园集团自主研发的一名数字化“员工”,平时木木讷讷的,也不太爱说话。但技术能力甩一线资深老员工一条街,像这样“少说话,多做事”的员工,你说哪个办公室不爱呢?
但小R也比较老实,不怎么懂得邀功。因此为了让公司留住人才,希望领导同事评评,是否能为它颁个“碧桂园优秀三好员工”,争取争取“以资鼓励”。
那么小R凭啥获得“优秀员工”呢?我们先说说它的“三好潜质”吧——
01超强学习能力 ·身兼多职 ·全能技工
小R擅长数据录入、合并计算、信息整理汇总和流程处理等重复性高的工作。高超的学习能力,过目不忘的本领,让它能对任何行业的工作快速上手。因此,它跨系统、跨部门的工作能力可以说在集团里是无人能敌的。
总之,它既可以是一名每天处理上千报表的财务,又可以是一名随时检测数据接受分发问题的IT运维工;哪里缺人,它就到哪里工作。
0224小时超长待工 · 高效率运算达人
人如其名,小R身上承袭着“机器人(Robot)”的机械精神,能眼疾手快、无缝操作各种繁杂流程。
小R的存在,就像给办公室支援了一批精英部队。每天仿佛有多台电脑同时自动进行各类办公,7 x 24小时不眠不休地工作,工作产出效率大大提升。
这意味着,企业在原基础人力资源上,可通过整合人力,实现更加合理和高效的运用,创造更多有价值的工作。
03工作准确率100% · 精准汇报
以前做薪酬统计和发放时,总担心算错人家的“生命源泉(工资)”而被炒鱿鱼。小R的出现又一次保全了我们的职业生涯。
按照程序设定,小R执行数据的准确率能高达100%,完美杜绝“人为失误”,并且不需要全程跟踪,完成结果时会自动通知我们。
同时,它支持老板对它的工作情况进行全面监控并及时反馈情况。嗯,这是我见过最衷心的”马屁“了。
RPA新同事的能力大家是有目共睹的,别说老板,连行业大咖以及科技专家都纷纷出来为它站队。
人见人赞技术英才,行业大咖纷纷力挺RPA
WHAT THE BOSSES SAY
大家不知道的是,RPA其实已经成了世界各行各业热捧的“科技红人”。 2019世界人工智能大会上,业内科技专家这样称RPA——最可靠的数字员工,一个聪明的外挂。
业内某科技专家
“未来的数字员工,以文本理解NLP为大脑,图像识别OCR为双目,键鼠操作RPA为双手。”
随着RPA与自然语言处理技术的相互发展,机器人处理重复性、机械性文字的能力将很快超过人类。业内科技专家预测,10年以后,可理解和分析人类自然语言的文本机器人将帮助人类完成超过50%的基础性办公工作。
“像人类一样操作”的畅想总是很美好,但现实的RPA到底“人类化”到了哪个程度呢?
作为RPA第一体验使用人,碧桂园财务中心小梁,在这里跃跃欲试地想要发言。
“财务领域一直在探索数字化提效的道路。与集团数管中心共同研发RPA财务机器人,目前已实现自动、及时、清晰的非银企流水、余额下载等场景落地。相信未来,结合RPA更高科技的手段,财务将变得更加高效简洁、智能合规。”
财务小梁
财务流程自动化机器人,从试点就获得了各方重视和积极反馈。对于第一次作为财务数字员工上岗的RPA而言,这样的成绩可谓相当亮眼。
而这都离不开今年以来碧桂园集团在RPA领域循序渐进的探索脚步。包括与德勤、埃森哲等知名外企机构探讨发展规划路线,与来也科技等业界新贵科技公司成立联合实验室,与金智维联合建设财务RPA机器人等等......数十个科技机构共同发力,联合研发RPA与AI技术的智慧结合,推进人工智能在人类社会的应用和发展。